Cauți o soluție de pontaj completă?

Program de facturare gratuit

Abonează-te la Newsletter!

Dacă vrei să fii primul care află ultimele noutăți.

Model pontaj pe schimburi – Ianuarie 2026

Conform art. 119 din Codul Muncii, republicat cu modificările și completările în vigoare, angajatorii sunt obligați să țină evidența orelor de muncă prestate de salariați:

Angajatorul are obligația de a ține la locul de muncă evidența orelor de muncă prestate zilnic de fiecare salariat, cu evidențierea orei de începere și a celei de sfârșit ale programului de lucru, și de a supune controlului inspectorilor de muncă această evidență, ori de câte ori se solicită acest lucru.

Încearcă modelul de pontaj pe schimburi pentru Ianuarie 2026 și gestionează corect timpul de lucru al angajaților tăi!

Luna Ianuarie 2026 are 18 zile lucrătoare, 9 zile de weekend și 5 zile libere legale. Astfel, numărul total de ore lucrate într-o lună este de 144 ore pentru un program de 8 ore/zi și 72 ore pentru un program de 4 ore/zi.

*Sărbătorile legale din luna Ianuarie sunt:

  • 1, 2 Ianuarie — Anul Nou
  • 6 Ianuarie — Boboteaza
  • 7 Ianuarie — Sfântul Ioan Botezătorul
  • 24 Ianuarie — Ziua Unirii Principatelor Române

Mai jos este un model de pontaj pe schimburi gata de descărcat. Acesta permite editarea:

  • Rândurilor și coloanelor
  • Funcțiilor de calcul
  • Logo-ul
  • Textelor
imagine cu un model pontaj pe schimburi ianuarie 2026, gratuit, în excel

Modelul de pontaj este structurat pe zile și evidențiază clar weekendurile și sărbătorile libere legale, pentru o urmărire ușoară a programului angajaților.

Are coloane predefinite pentru ore lucrate atât în timpul zilei, cât și pe timp de noapte. Dacă ai mai mulți angajați, poți adăuga ușor rânduri suplimentare. Structura este flexibilă – coloanele pot fi modificate, eliminate sau completate în funcție de specificul activității.

Este ușor de utilizat pentru companiile care au un program în ture. Pentru cele cu program fix, recomandăm un model pontaj simplu, adaptat acestui tip de organizare.

Nu include informații suplimentare precum funcția angajatului, numărul de marcă sau date contractuale – pentru acestea poți folosi un model pontaj cu număr de marcă.

Companiile care lucrează în construcții sau în mai multe locații pot opta pentru un model pontaj pe locații, conceput special pentru astfel de situații.

Model pontaj cu număr de marcă – Ianuarie 2026

Conform art. 119 din Codul Muncii, republicat cu modificările și completările în vigoare, angajatorii sunt obligați să țină evidența orelor de muncă prestate de...

Scris de către:

Monica S.
Citește acum

Model pontaj pe locații – Ianuarie 2026

Conform art. 119 din Codul Muncii, republicat cu modificările și completările în vigoare, angajatorii sunt obligați să țină evidența orelor de muncă prestate de...

Scris de către:

Monica S.

Model pontaj simplu – Ianuarie 2026

Conform art. 119 din Codul Muncii, republicat cu modificările și completările în vigoare, angajatorii sunt obligați să țină evidența orelor de muncă prestate de...

Scris de către:

Monica S.

Model pontaj cu număr de marcă – Decembrie 2025

Conform art. 119 din Codul Muncii, republicat cu modificările și completările în vigoare, angajatorii sunt obligați să țină evidența orelor de muncă prestate de...

Scris de către:

Monica S.

Model pontaj cu număr de marcă – Ianuarie 2026

Scris de către:

Monica S.
Conform art. 119 din Codul Muncii, republicat cu modificările și completările în vigoare, angajatorii sunt obligați să țină evidența orelor de muncă prestate de...
Citește acum

Model pontaj pe locații – Ianuarie 2026

Scris de către:

Monica S.
Conform art. 119 din Codul Muncii, republicat cu modificările și completările în vigoare, angajatorii sunt obligați să țină evidența orelor de muncă prestate de...

Model pontaj simplu – Ianuarie 2026

Scris de către:

Monica S.
Conform art. 119 din Codul Muncii, republicat cu modificările și completările în vigoare, angajatorii sunt obligați să țină evidența orelor de muncă prestate de...