Conform art. 119 din Codul Muncii, republicat cu modificările și completările în vigoare, angajatorii sunt obligați să țină evidența orelor de muncă prestate de salariați:
Angajatorul are obligația de a ține la locul de muncă evidența orelor de muncă prestate zilnic de fiecare salariat, cu evidențierea orei de începere și a celei de sfârșit ale programului de lucru, și de a supune controlului inspectorilor de muncă această evidență, ori de câte ori se solicită acest lucru.
Încearcă modelul de pontaj pe schimburi pentru Septembrie 2025 și gestionează corect timpul de lucru al angajaților tăi!
Luna Septembrie 2025 are 22 zile lucrătoare, 8 zile de weekend și nici o zi de sărbătoare liberă legală. Astfel, numărul total de ore lucrate într-o lună este de 176 ore pentru un program de 8 ore/zi și 88 ore pentru un program de 4 ore/zi.
Mai jos este un model de pontaj pe schimburi gata de descărcat. Acesta permite editarea:
- Rândurilor și coloanelor
- Funcțiilor de calcul
- Logo-ul
- Textelor
Modelul de pontaj este structurat pe zile și evidențiază clar weekendurile și sărbătorile libere legale, pentru o urmărire ușoară a programului angajaților.
Are coloane predefinite pentru ore lucrate atât în timpul zilei, cât și pe timp de noapte. Dacă ai mai mulți angajați, poți adăuga ușor rânduri suplimentare. Structura este flexibilă – coloanele pot fi modificate, eliminate sau completate în funcție de specificul activității.
Este ușor de utilizat pentru companiile care au un program în ture. Pentru cele cu program fix, recomandăm un model pontaj simplu, adaptat acestui tip de organizare.
Nu include informații suplimentare precum funcția angajatului, numărul de marcă sau date contractuale – pentru acestea poți folosi un model pontaj cu număr de marcă.
Companiile care lucrează în construcții sau în mai multe locații pot opta pentru un model pontaj pe locații, conceput special pentru astfel de situații.
