Cauți o soluție de pontaj completă?

Program de facturare gratuit

Abonează-te la Newsletter!

Dacă vrei să fii primul care află ultimele noutăți.

Model pontaj simplu – Ianuarie 2025

Evidența orelor lucrate de angajați este obligatorie prin lege, conform art. 119 din Codul Muncii care precizează: Angajatorul are obligația de a ține la locul de muncă evidența orelor de muncă prestate zilnic de fiecare salariat, cu evidențierea orei de începere și a celei de sfârșit al programului de lucru, și de a supune controlului inspectorilor de muncă această evidență, ori de câte ori se solicită acest lucru. Încearcă model pontaj simplu Ianuarie 2025 și gestionează corect orele de muncă ale angajaților tăi.

Luna Ianuarie a anului 2025 conține 18 zile lucrătoare, 8 zile de weekend și 5 zile de sărbători libere legale. Astfel, numărul orelor lucrate în această lună la un program de 8 ore/zi va fi de 144 ore, iar pentru programul de 4 ore/zi va fi de 72 ore.

*Sărbătorile legale din luna Ianuarie sunt:

  • 1-2 ianuarie — Anul Nou
  • 6-7 ianuarie — Boboteaza
  • 24 ianuarie — Ziua Unirii Principatelor Române

Acest model este structurat pe fiecare zi din lună și sunt evidențiate zilele de weekend. Are o serie de coloane predefinite pentru ore lucrate atât pe timp de zi cât și pe timp de noapte. Poți adăuga câte rânduri ai nevoie în funcție de numărul de angajați. Coloanele pot fi modificate, șterse sau adăugate altele noi.

Este ușor de utilizat pentru companiile cu un program de lucru fix, iar pentru cele care au un program pe schimburi sau ture modelul se regăsește aici.

Nu conține informații adiționale afișate în pontaj, precum: funcție, marcă sau detalii privind contractul individual de muncă, pentru toate acestea modelul se regăsește aici.

Pentru companiile care activează în domeniul construcțiilor sau care au nevoie de locații în pontaj, modelul se află aici.

Dacă ai nevoie de un model de pontaj, scrie-ne la adresa modelpontaj@gmail.com, iar noi îți vom trimite imediat un fișier complet pregătit pentru completare.

Model pontaj cu număr de marcă – Noiembrie 2025

Conform art. 119 din Codul Muncii, republicat cu modificările și completările în vigoare, angajatorii sunt obligați să țină evidența orelor de muncă prestate de...

Scris de către:

Monica S.
Citește acum

Model pontaj pe schimburi – Noiembrie 2025

Conform art. 119 din Codul Muncii, republicat cu modificările și completările în vigoare, angajatorii sunt obligați să țină evidența orelor de muncă prestate de...

Scris de către:

Monica S.

Model pontaj pe locații – Noiembrie 2025

Conform art. 119 din Codul Muncii, republicat cu modificările și completările în vigoare, angajatorii sunt obligați să țină evidența orelor de muncă prestate de...

Scris de către:

Monica S.

Model pontaj simplu – Noiembrie 2025

Conform art. 119 din Codul Muncii, republicat cu modificările și completările în vigoare, angajatorii sunt obligați să țină evidența orelor de muncă prestate de...

Scris de către:

Monica S.

Model pontaj cu număr de marcă – Noiembrie 2025

Scris de către:

Monica S.
Conform art. 119 din Codul Muncii, republicat cu modificările și completările în vigoare, angajatorii sunt obligați să țină evidența orelor de muncă prestate de...
Citește acum

Model pontaj pe schimburi – Noiembrie 2025

Scris de către:

Monica S.
Conform art. 119 din Codul Muncii, republicat cu modificările și completările în vigoare, angajatorii sunt obligați să țină evidența orelor de muncă prestate de...

Model pontaj pe locații – Noiembrie 2025

Scris de către:

Monica S.
Conform art. 119 din Codul Muncii, republicat cu modificările și completările în vigoare, angajatorii sunt obligați să țină evidența orelor de muncă prestate de...